HR Portal

HR ポータルは、人事プロセスを合理化し、従業員のエンゲージメントを強化するために設計された人事管理システム (HRMS) 機能の包括的なスイートを提供します。

特徴：
コアHRとHRIS
従業員データベース管理: 個人の詳細、職務履歴、業績記録などの従業員情報を一元的に保管します。
従業員のオンボーディングと退職: 文書管理やコンプライアンスを含む、新入社員のオンボーディングと退職管理のプロセスを合理化します。
従業員セルフサービス: 従業員が自分のデータを管理し、休暇を申請し、人事関連情報にアクセスできるようにします。
従業員プロフィールと履歴: 詳細な履歴と業績追跡を含む包括的なプロフィール。
人事業務と戦略
従業員エンゲージメント調査: 従業員の満足度とエンゲージメントを測定するツール。
従業員の幸福度調査: 従業員の幸福度を理解し、改善すべき領域を特定するための評価。
会社ポリシー: 従業員が表示および承認できる会社ポリシーをホストおよび管理します。
カスタマイズされたレターと MIS の生成: レターと管理情報システム (MIS) レポートの自動生成。
給与計算とコンプライアンス
給与処理: 給与計算、控除、税務コンプライアンスなどの包括的な給与管理。
所得税申告書の提出: 所得税申告書の自動提出。
給与明細の生成: 従業員の詳細な給与明細を生成します。
給与アウトソーシング サービス: 給与計算処理をアウトソーシングして、正確性とコンプライアンスを確保します。
給与明細への即時アクセス: 従業員はいつでもどこでも給与明細にアクセスできます。
パフォーマンス管理
目標設定: 個人およびチームの目標を設定および追跡するためのツール。
能力評価: 従業員の能力とスキルを評価します。
定期的なチェックイン: 進捗状況を監視するために、監督者によってスケジュールされたチェックイン。
360 度のレビューとフィードバック: 同僚やマネージャーなど、複数のソースからの包括的なフィードバック。
才能分析: 従業員のパフォーマンスと可能性を分析します。
勤怠管理
時間追跡: 従業員の出勤状況をリアルタイムで追跡します。
リモート勤怠: リモート ワーカーの勤怠を管理します。
生体認証の統合: 安全な出席追跡のための生体認証システムとの統合。
シフトとOT管理: シフトと残業を管理します。
シームレスなインシデント管理: 勤怠関連のインシデントを効率的に処理します。
休暇管理
カレンダー化されたビュー: 休暇スケジュールを視覚的に表現します。
3-click 退職申請: 簡素化された退職申請プロセス。
シームレスな統合: 勤怠管理および給与システムとの統合。
カスタマイズされた休暇タイプ: さまざまな休暇タイプを定義および管理します。
請求と払い戻し
経費の追跡: 出張、現地の交通費、食費を追跡します。
カスタマイズされた承認プロセス: 承認ワークフローを設定して強制します。
例外処理: 承認プロセスにおける例外を処理します。
詳細レポート: 請求と払い戻しに関する詳細レポートを生成します。
自動請求フォーム入力: AI/OCR を使用した自動請求フォーム入力。
スマート認証
デジタル化された承認: さまざまな人事部門の承認プロセスをデジタル化します。
カテゴリベースの承認ワークフロー: さまざまなカテゴリに合わせてカスタマイズされたワークフロー。
自動リマインダー: 保留中の承認に関する自動リマインダーと通知。
ステータス レポート: 保留中、承認済み、および拒否されたリクエストに関するレポート。
学習管理
学習ライブラリ: 学習コンテンツのライブラリをホストします。
トレーニング プログラム: トレーニング プログラムと評価を管理します。
スキル開発: 従業員がスキルを開発し、企業固有の要件を満たすのを支援します。
追加サービス
応募者追跡システム: 求人の掲載からオンボーディングまでの採用プロセスを管理します。
才能分析: 組織内の才能と可能性を分析します。
ローンと前払い: 従業員のローンと前払いを管理します。
報酬と表彰: 報酬と表彰プログラムを実施します。
コンサルティングとワークショップ: 人事コンサルティングと従業員開発ワークショップを提供します。